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提交全國人代會審議的政府工作報告提出，今年高校畢業生將達727萬人，要開發更多就業崗位，實施不間斷的就業創業服務，提高大學生就業創業比例。

昨日，記者在廣州市2014屆高校畢業生首場大型專場供需見面會上了解到，進場應聘的畢業生超過3萬人，同比去年首場招聘會增長20%以上，而進場招聘企業也有26%的增長，職位數大幅增長八成。為爭取更多學生應聘，有企業用到了二維碼，掃碼直接投簡歷。

現場

昨日早上，招聘會開始還不到一小時，整個運動場就站滿了應聘的學生，排隊進場的學生隊伍一度拐了一個彎。據主辦方統計，昨日進場應聘學生超過3萬人，比去年增加超過20%。

學生不敢要高價

“餓不死就行”

“餓不死就行!”來自梅州嘉應學院的游同學說，前一天他就坐學校的包車到了廣州，坐了五六個小時。數學專業的他一心只想進入學校當老師，首選是公立學校，說到薪酬要求，他表示剛開始不需要太高，主要是看兩三年后的發展。

據南方人才市場統計，昨日的招聘會與去年同期相比，企業提供的平均薪酬有所增長，漲幅約為5%，但各學歷層次薪酬水平有一定差距。大專學歷工資水平在2000元~3000元之間;本科學歷工資水平在2500元~5000元之間;研究生以上學歷工資水平在4500元~6500元之間。

行頭不敢馬虎

花1000元“裝扮”

不少學生行頭十足，男生西裝+領帶+皮鞋、女生長裙+絲襪+高跟鞋幾乎成了“標配”。來自湖南的研究生楊同學一身藍黑西裝，里面的襯衣嶄新，腳上的皮鞋也擦得干干凈凈。他說這身行頭花了1000多元，用的是他在廣州實習賺的錢，“算是在進入社會前給自己的一個包裝吧。”

在廣州大學讀播音與主持專業的馮同學告訴記者，雖然讀的是播音主持，但班上很多同學工作的單位都不是電視臺或電臺，有很多在公司里從事傳媒廣告策劃工作，他自己拍了微電影，裝在了U盤上，企業有需要時就送給企業。

企業出奇招

“掃碼投簡歷”

昨日的招聘會，到場企業多達630家，提供職位達1.8萬個，同比去年分別增長26%和80%。其中國有企事業單位占18%，外資企業占6%，非公企業占比多達76%。

國企、外企及有名的民企仍受學生青睞，廣百股份、廣州銀行、廣州國際集團等企業攤位前排了長隊，有的學生只是因為聽過這個名字就排隊應聘。在廣州國際集團攤位前，招聘會開始1小時不到，就排了幾十人的長隊，隊伍中一位會計專業的王同學告訴記者，她想應聘會計職位，但對于廣州國際集團的業務范圍，王同學直言并不清楚。

一些相對不太出名的企業則受到冷遇。一家圖書文化有限公司的招聘人員抱怨，他們只要求大專以上學歷，起薪能達到3000元，但卻乏人問津。

廣東實誠德信貴金屬經營有限公司攤位招聘人員董小姐說，坐了一上午，投簡歷人數“未達到預期”。為了吸引學生，他們在企業廣告牌上還印上了二維碼，掃一下就能看到公司介紹，“現在工作生活都離不開微信了，我們也順應一下潮流。”

現場還有企業利用二維碼收簡歷。“學生掃了二維碼就能看得很清楚，包括企業介紹、職位要求，點一下就能直接發簡歷到我們的郵箱，很方便。”投資脈搏網運營部副總裁陳瑞文說，公司在向移動互聯網領域轉型，在網上公布了招聘需求，每個月都收到3000多份簡歷，但合適的只有50多份。用二維碼招聘是希望能吸引更多人才投簡歷，通過二維碼投的簡歷能直接發到對應業務部門的主管郵箱，更有針對性。

動向

創業貸款門檻或放寬推廣到非廣州戶籍大學生

廣州市人社部門的統計顯示，2014屆廣州生源畢業生約5萬人，而加上外市來廣州求職的學生，預計2014年將有30萬名高校畢業生在廣州求職，就業形勢不容樂觀。

廣州市人社局局長楊秦昨日表示，首場招聘會人氣比往年火爆，供需兩旺。企業需求很大，應聘的人也多，比如廣州電纜廠招15人，一個星期就收到了4000份簡歷。

對于一些企業反映3000元工資招不到人的問題，楊秦認為應該在現場招聘會上設置宣講區，讓更多企業展示推介，更有針對性，“你看3000元的薪酬也不差啊，大專以上的要求也不高，這么好的崗位要讓學生知道。”

楊秦說，近兩年企業和家長的觀念開始改變，隨著內地城市發展，外地學生不愿意來了，廣州本地企業的定位就越來越實在，薪酬水平上越來越接地氣，條件也不再苛刻。

今年政府工作報告提出要提高大學生就業創業比例，昨日招聘會現場也在宣傳大學生創業的扶持政策，比如創業大學生可以申請10萬元免息貸款，但招聘會現場總指揮、廣州市人社局副巡視員馮星樹直言，貸款貸不出去。

廣州市人社局就業促進處負責人向記者透露，去年成功申請到免息貸款的創業大學生只有十幾人，原因是因為條件嚴格，要求申請的學生必須是廣州市戶籍，而且要有經營實體、已經領取工商營業執照，在創業孵化基地的公司并不能申請到免息貸款。“今年我們打算推廣到所有在廣州創業的大學生。”該負責人表示，本地戶籍大學生創業不多，目前創業的主要還是外地戶籍大學生。