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13日，青島2015應屆高校畢業生就業專場招聘會在山東科技大學舉行，199家單位提供4900余個崗位，初步達成就業意向千余份。

記者在現場了解到，島城一家公司需要1名管理人員，要求本科學歷，收上來的30多份簡歷中，一半研究生，一半本科生。“就業形勢十分嚴峻，研究生沒有太高的要求，有良好的工作環境，能夠支撐后續發展就不錯了。對于薪資待遇，并沒有過多考慮。”山科大材料學院碩士畢業生韓冠朋說。

“連研究生都來搶本科生的飯碗了。”本科畢業生小王說。記者發現，招聘公司要求中，不同的是專業要求、福利待遇，而相同的是“本科學歷”。其實，很多研究生也想過按照本科生要求找工作，但用人單位往往會回絕。黃島一家不錯的單位招聘文秘，學歷要求本科。一名研究生正想投份簡歷，但被告知“這個崗位，我們要個本科生就夠了”。

濰坊龍城有限公司青島分公司金先生也提到，大多求職者希望從事行政、管理工作，相對而言希望從事業務的人員較少。大學生應正視自身能力，多做有挑戰性的工作。金先生表示：“公司招聘優先考慮有工作經驗的畢業生，能力比成績重要。”在招聘會上，幾名身著橘紅色工作裝的招聘人員引人注目，在他們展臺前聚集著眾多求職學生，“救兵天降”“直升機飛行員全國海選”“年薪16萬元-70萬元”“專業不限”等宣傳標語吸引著畢業生圍觀。這是中國緊急救援安陽培訓基地在選拔隊員，高福利待遇、優越的工作環境、很好的發展前景吸引著求職學生。單位招飛處賀先生說：“我們給出的條件極其優越，也對飛行員取消了近視眼的要求，但是根據以往的招聘經驗來看，還是會有很多應聘者不合格，比如上次在某高校校園招聘會中，共有80余人報名，最后只有兩人通過體檢，現在學生身體素質跟不上，而且缺乏社會鍛煉。”