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經2010年針對北京、上海等7大城市的調查，學者廉思報告說，畢業于普通院校的“蟻族”占到半數，職業院校的較少；與2009年的調研數據比較，畢業于“211”重點院校的，由10.8%上升到28.9%，占到近三成。重點院校畢業生比重的增加說明，重點院校的畢業生成為“蟻族”的幾率加大。原來人們印象中的“好學生”找工作也變得愈發步履艱難。

“211蟻族”數量急劇上升

所謂蟻族，是“80后”一個鮮為人知的龐大群體——“大學畢業生低收入聚居群體”，指的是畢業后無法找到工作或工作收入很低而聚居在城鄉結合部的大學生。他們是有如螞蟻般的“弱小強者”。

據悉，在整個大學生群體中，就業觀念轉變更快的是高職院校、三本院校和二本院校學生。一本院校，尤其是“985”高校和“211”院校畢業生，由于學歷和本身實力因素，還是有不少人繼續做著城市夢。相反，普通院校和高職大專的畢業生放棄“北上廣”等一線大城市，選擇去二、三線城市發展，往往獲得出乎意料的好前途。因此，留在一線城市的優等生反而成為了大城市中的“蟻族”。

畢業生應考量實際

繼2008年金融風暴之后，職場就業形勢變得越發嚴峻，世界500強中的部分企業仍一直處于裁人階段。因此，欲在職場中謀到一個名利雙收的好職位實屬不易。

零點調查公共事務研究事業部龔經理告訴記者：“很多來應聘的名校畢業生，一開口基本都要求月薪2萬，通常只有毫無工作經驗的畢業生才會開出如此不合實際的條件。殊不知，現在職位對于人才來說是供不應求。你不接受這個職位的待遇，照樣有同等學歷和能力的人來就職。‘高不成低不就’是越來越多名校蟻族產生的根本原因，但市場決定一切。”

2010年高校畢業生就業雙選會早已于11月拉開序幕，記者走訪的多個高校雙選會現場發現，很多頂著高學歷的畢業生都期望進名企。

在北京工業大學雙選會的現場，一位研三的女生表示自己既希望找到對口專業的崗位，又希望能進有名的公司。但像住總、中建、鐵路局等這樣的名企都表示希望招到的是具有吃苦精神的畢業生，這些企業均表示現在畢業生的就業期望過高，提出的薪金超出其本身的工作能力。即使是文職類專業，作為新人也應從基層做起，沒有吃苦精神和踏實肯干的熱情是難以勝任的。

大學生需重新自我定位

據調查報告數據顯示，具有研究生學歷的“蟻族”由2009年的1.6%增加到2010年的7.2%。從專業分布看，“蟻族”大多分布在工學、醫學、經濟、管理等近年被認為相對熱門的專業。

畢業于上海大學的小林之前一直沒有找到合適的工作，曾做了兩年的蟻族，如今在上海一家國企就業。“之前我一直認為自己是211工程高校畢業的學生，應該找一個年薪至少6萬元以上的工作，但市場教會了我要腳踏實地。在重新定位自我后，我找到了現在的工作。雖然收入沒有之前預計的那么高，但很滿足，我學會了適應市場。”小林誠懇地說道。

網絡中流傳著這樣一句話：“寧要北京一張床，不要老家一棟房”，是當前很現實的寫照。大學畢業生們竭盡全力想留在京城，但一線大城市的高消費和微薄的收入不成正比，他們自然而然成為“蟻族”。

北京師范大學中國教育政策研究院教授龐麗娟就此現象指出，在這些名校“蟻族”中大多數都是懂事、明事理的年輕人，他們認為知識能改變命運，但走向社會后發現這并不完全是真的。“所以，要引導大學畢業生們轉換觀念，調整就業觀和擇業觀，就業和擇業要與國家經濟發展和結構調整相結合，與新農村建設相結合，這樣可大大拓展就業范圍，延伸就業空間。”